Notre équipe dirigeante

Olivier Dellenbach: Fondateur, Président Directeur Général

Fondateur et PDG d’eFront, leader dans l’édition de logiciels pour la finance, Olivier Dellenbach possède une grande expérience de la gestion alternative et de la gestion des risques. Il définit les orientations stratégiques de l'entreprise et de ses solutions, en veillant à ce que l'innovation demeure la valeur fondamentale.

Avant de fonder eFront, il co-fonde NAT Systèmes en 1987, dont il assure la présidence à partir de 1989. Fin 1998, avec des bureaux dans 8 pays différents, plus de 250 employés et des revenus de plus de 35M€, le groupe canadien Cognicase rachète l’entreprise. Olivier est diplômé de l'École Polytechnique (1981), l'une des écoles d'ingénieurs les plus sélectives en Europe.

Philippe Verboogen: COO FrontInvest - Europe Continentale

Diplômé d'HEC Bruxelles (ICHEC) en 1986, Philippe a commencé sa carrière dans le domaine de l'ERP en tant que Directeur Programmes dans différents pays d'Europe pour une société pharmaceutique suisse. Au milieu des années 90, il est nommé Senior Manager chez KPMG Peat Marwick agissant pour le compte de grandes sociétés européennes et américaines. En 2000, Philippe rejoint Hyperion -éditeur américain de solutions de gestion de la performance- où il occupe de nombreux postes à responsabilité au sein des départements Conseil et Commercial. Lors du rachat d'Hyperion en 2007, il rejoint Business Objects (racheté par SAP en 2008) pour diriger l'une des Business Units EMEA. Ces deux dernières années, Philippe a travaillé chez Linedata en tant que Managing Director pour l'Europe Continentale.

Philippe a rejoint eFront en 2012 en tant que COO Europe Continentale avec pour objectif de soutenir la croissance d'eFront sur cette région.

Eric Bernstein: COO Amérique du Nord

Depuis 2007, Eric Bernstein occupait la fonction de COO en Amérique du Nord pour la société Sophis. Il fut auparavant senior vice-président, directeur commercial, pour Linedata Services pendant six ans. Il contribua activement à la croissance de Sophis et de Linedata Services sur le marché américain et possède une expérience unique de la vente et du marketing de solutions à forte valeur ajoutée pour la finance.

En 2011 Eric Bernstein rejoint eFront en qualité de Chief Operating Officer (COO) de l’activité nordaméricaine. Ses fonctions consistent à coordonner les équipes commerciales, le service et le support ainsi que les développements clients spécifiques aux Etats-Unis et au Canada.

Tarek Chouman: COO Asie & Moyen-Orient
 

Diplômé de l'ISIM (1994), il a commencé sa carrière en SSII avant de rejoindre en 1997 le Groupe Logispace pour prendre en charge le développement d'une suite progicielle dédiée à la gestion du patrimoine immobilier des Grands Comptes. Il rejoint en 1999 le groupe canadien Cognicase, en tant que Directeur des activités d'intégration et d'ingénierie en Europe.

Il rejoint eFront en 2003 en tant que Directeur des Services avant de prendre la Direction Générale pour la France et l'Europe continentale en 2004. En 2008, il ouvre le bureau d'eFront à Dubaï et est nommé Directeur Exécutif Asie & Moyen-Orient. En 2010, il ouvre le bureau de Hong Kong afin de soutenir la croissance de l’activité en Chine.

Stuart Keeler: COO eFront Limited (Londres)

Diplômé de West of england University (1990), Stuart KEELER commence sa carrière chez Diagram Systems, un éditeur d'applications pour la banque, où il exerce différentes fonctions avant d'être nommé directeur commercial en charge de la filiale anglaise. Il est recruté en 1997 pour restructurer et relancer C-Dilla Limited, une société spécialisée dans la gestion des droits digitaux. Après avoir vendu avec succès l'entreprise en juin 1999, il rejoint une société de capital investissement avec la responsabilité d'un portefeuille de participations

Il rejoint eFront en 2002 en tant que Directeur Général en charge de la filiale anglaise.

Gildas Mathurin: COO FrontGRC et Business Solutions

Avant de rejoindre eFront, Gildas Mathurin dirigeait la société Astek Finance, spécialisée dans le conseil et l’intégration de systèmes d’information pour la banque et l’assurance. Il fut également directeur de division à Sopra Group et dirigeant d’Euvoxa, société active dans le conseil informatique. Gildas Mathurin possède des années d’expérience dans le conseil et la gestion de projets informatiques adoptant une approche technologique innovante. Gildas Mathurin possède une maîtrise de Sciences Politiques et un DESS d'Administration des Entreprises.

Gildas Mathurin rejoint eFront en 2011 en tant que COO des branches d’activité FrontGRC et Business Solutions,respectivement dédiées à la GRC (gouvernance, risques opérationnels et contrôle interne) et au développement d’applicatifs métiers.

David Miller: Chief Marketing Officer 

Avant de rejoindre eFront, David Miller passe deux ans chez IntraLinks où il est Vice-Président Marketing Produit. Avant IntraLinks, David a travaillé un an chez CA Technologies, chargé des lancements produits pour le département sécurité. David intègre CA après le rachat d'Orchestria où il est Vice-Président Marketing Produit. Avant cette expérience chez Orchestria, il reste neuf ans chez Siebel Systems (désormais Oracle), Sapient et Accenture. David est diplômé du Dartmouth College et possède un MBA de l'Ecole de Management Kellogg, de l'Université Northwestern.

David a rejoint eFront en 2011 en tant que Chief Marketing Officer afin de confirmer le leadership d'eFront dans le secteur de l'investissement alternatif. 

Béatrice Vachonfrance: Responsable du Développement Commercial

Diplômée de l'ESCP en 1988, Béatrice Vachonfrance acquiert une solide expérience en ressources humaines au sein de cabinets de recrutement internationaux : Bernard Krief Consulting Group, Expatria Management Search (EMS). Elle s'associe à M. Daniel Jouve et M. Russel Reynold lors de la création du cabinet Directorship, spécialisé dans le recrutement de membres de conseils d'administration.

Chez eFront, Béatrice est Responsable du développement commercial sur toutes les régions. Précédemment, Béatrice était Responsable des Ventes et du Développement de l'activité en Europe Continentale. Béatrice a rejoint eFront en 2001 en tant que Responsable des Ressources Humaines, prenant rapidement en charge des responsabilités commerciales en France et en Europe.

Matthieu Plessis: Directeur Administratif et Financier

Diplômé de l'ESSCA (Angers) en 1990, il travaille chez Glaxo avant de rejoindre SFR-CEGETEL en 1992 où il prendra successivement en charge le suivi de filiales, le reporting de gestion du groupe Cegetel, la planification et les études financières pour le groupe, avant de rejoindre Cegetel entreprises en 1998 en qualité de Contrôleur de gestion des offres données et internet.

Début 2001, Il rejoint eFront en tant que Directeur Administratif et Financier.

Thomas Nokin: Directeur Technique

Diplômé de Polytechnique (1989) et de l'ENSTA (1992), il débute sa carrière chez NAT Systèmes comme consultant avant de rejoindre le centre de développement produit. Il est alors en charge du développement du broker objet de NAT Systèmes, puis de l'outil NatWeb permettant de réaliser des sites Web dynamiques. De 1999 à 2004 il co-fonde et exerce le poste de CTO de la société américaine PackOnline, qui s'était donné comme mission de fournir aux professions de la santé des progiciels de gestion client léger, commercialisé sur l'Internet en mode ASP.

Il rejoint  eFront en 2002, où il occupe maintenant le poste de Directeur Technique.